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人才战略
Talent Strategy
公司重视与支持管理人才、奖励和培养创新人才;中层干部大都源于公司基层培养,公司努力为员工营造人尽其才的平台。
人才培养
Talent Strategy

总部及制造分公司位于杭州,在全国重点省市设有分支机构,是国家高新技术企业和浙江省软件企业,获得过中国专利优秀奖。

招聘职位
人数
学历
经验
工作地点
  • C语言软件开发工程师
    1
    全日制本科及以上学历
    精通WINDOWS、Linux等平台下C/C++编程
    杭州市-江干区
    岗位职责:
    1、负责公司产品SDK和软件的开发和维护;
    2、负责SDK和软件的技术支持,协助客户解决技术问题。

    任职资格:
    1、2018届全日制本科及以上学历,计算机等相关专业;
    2、精通WINDOWS、Linux等平台下C/C++编程;
    3、熟悉数据库、网络SOCKET通讯编程技术优先;
    4、可以适应出差。

  • 移动端软件开发工程师
    1
    全日制硕士及以上学历
    精通iOS或者Android等移动客户端软件程序开发
    杭州市-江干区
    岗位职责:
    1、负责移动平台(iOS/Android)应用软件开发和维护;
    2、负责针对不同平台对软件进行优化,提升软件效率。


    任职资格:
    1、2018届全日制硕士及以上学历,计算机等相关专业;
    2、精通iOS或者Android等移动客户端软件程序开发;
    3、具备扎实的编程基础,熟悉网络通讯编程技术;
    4、拥有移动客户端软件开发经验,有上架作品者优先考虑。
  • 销售工程师
    1
    全日制本科及以上
    具备销售技巧,掌握销售知识
    杭州市-江干区
    岗位职责:
    1、负责辖区内的重点客户开发维护,每月完成公司下达的销售任务;

    任职资格:
    1、2018届全日制本科及以上,计算机、电子类或市场销售类相关专业;
    2、具备销售技巧,掌握销售知识,对销售拥有热情,有销售相关工作经验者优先考虑;
    3、做事认真、细心、负责、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。

  • 算法工程师
    2
    全日制硕士及以上学历
    2年以上人脸,指纹识别研究或工作经历
    杭州市-江干区
    岗位职责:
    1、研究、开发人脸/指纹识别算法,并负责把算法移植到各类服务器和嵌入式平台;
    2、负责生物特征识别技术和算法的跟踪、研究和分析。

    任职资格:
    1、2年以上人脸/指纹识别研究或工作经历;有较好研究成果(相关学术论文、专利、竞赛)优先考虑;
    2、2018届全日制硕士及以上学历,计算机、图像处理、模式识别等相关专业。
  • JAVA软件开发工程师
    1
    全日制硕士及以上学历
    具有扎实的JAVA编程功底和良好编码习惯
    杭州市-江干区
    岗位职责:
    1、JAVA软件的程序设计和代码编写;
    2、根据项目具体要求,承担开发任务,按计划完成任务目标;
    3、独立完成软件系统模块的编码工作。

    任职资格:
    1、2018届全日制硕士及以上学历,计算机等相关专业;
    2、熟悉面向对象设计思想,具有扎实的JAVA编程功底和良好编码习惯;
    3、熟悉J2EE相关技术,掌握Spring MVC,mybatis,Spring等技术及原理;
    4、熟悉HTML,Javascript,Ajax,CSS,XML,JSON等WEB前端开发技术;
    5、熟悉MYSQL或Oracle数据库操作和编程;
    6、可以适应出差。

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